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正文 第二十九章 接收工厂(第1页/共2页)

稍作交接,李老板开始给凌飞介绍一些,在工作职位上比较重要的人。

李老板首先给凌飞介绍他的秘书,因为秘书在日常工作中,和凌飞的合作最紧密。这位女秘书姓张,名叫张蜜,三十多岁,现在公司换老板了,张蜜还选择留下没有离开,最主要原因,是她很重视这一份工作,已近中年的她,在本地大学毕业后,工作了几年,也组织了家庭并有了孩子,所以,生活上已经稳定并且也算是有家庭负担,自然轻易更不想在工作上有太大的改变。

按照李老板的介绍,张蜜的工作能力还是挺高的,而且很仔细,所以,在工作上应该很能帮到凌飞。李老板把张蜜叫来跟前,让凌飞认识一下。

“你好,凌总。”张蜜听到李老板的介绍后,很恭敬地向凌飞打招呼。

之后,李老板还依次把工厂生产车间的三个主任,张超,吴刚和陈志丰,也一并叫过来让凌飞亲自审查工作能力。

这三位主任,则是主要负责珍视工厂的三个车间,掌管车间工人和生产,而且都是有一定技术能力,并且经验丰富的,某种程度上,他们就算是珍视vr的核心技术人员。

之后,李老板还给凌飞介绍了工厂的会计和保安。

会计欧阳玉兰,长得很年轻,李老板在介绍她的时候,似乎是担心凌飞会有戒心,毕竟会计负责的是公司的账目,所以李老板特意表示,欧阳兰兰是他今年才招聘进公司的,当然,虽然欧阳兰兰的工作年资不长,但她的工作能力不错,拥有符合行业要求的会计资格证。这当然也是花兰市工业园的明文规定,一家正规的企业必须有正规合资格的会计。

最后就是工厂的保安队长陈彪,同时也是兼任工厂区仓管的安保工作。

李老板特意介绍他们,一来当然有为凌飞接下来的工作着想的意思,因为越快和这些职位上的同事熟络起来,对工作自然也是越方便;二来,凌飞也明白,正是因为这些同事往日里和李老板在工作上的接触最多,所以李老板也是有为他们着想的心思,凌飞答应全部留下他们继续在公司工作,李老板应该也是希望凌飞今后还能重用他们。

这对凌飞来说并不是问题。公司新成立,正是要打稳根基的时候,只要这些员工都能用心工作,凌飞当然不会亏待他们。

凌飞跟他们一一见过面,就算是认识了,当着李老板的面,凌飞这就开始给他们安排工作。

秘书张蜜,继续监管工厂的情况,有事随时电话联系凌飞,或者做好记录,凌飞随时会向她咨询一下有关于工厂的事情。

会计欧阳玉兰,需要做的事情,就是总结出工厂未来一个月,需要花费多少钱,包括职工的工作与工厂的水电等杂费,列个表格,凌飞需要查账,稍后,凌飞再决定她的去留。

三个车间主任,则要负责一项更为重要的任务,就是尽快安抚那些工人们,将工厂面对的薪资问题产生的影响尽快
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