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正文 第33章 报名通道开启(第1页/共2页)

庆祝完以后,作曲部又回归到正常的工作环境,丁源还是那个丁源,还是那种熟悉的工作氛围。

而在这个时间段里,赖主管被副总喊去开了一个高层会议。

这个会议汇聚了不少部门主管,还有一些经理。

会议室里,副总没有唠嗑,直接进入话题中心:

“新人王大赛的报名通道已经开启了,我们绽放得派出一位新人去参赛。”

说完,副总有意无意看了一眼赖主管。

阿赖也是机灵,马上就意会副总的意思:“副总是想让林曜报名?”

新人王大赛,每一个公司只能派出一位新人去报名,名额虽少,但大赛的质量却非常高。

副总点头:“林曜现在的人气如彗星一样攀升,确实该给他一个机会,作曲部里没人比他更适合。”

其他主管也没有意见。

再说了,想给意见也不行啊,毕竟他们不是作曲部主管。

赖主管反而开始皱眉:“副总,林曜现在还没达到报名的标准,我想再等几天。”

闻言,副总却摇头笑道:“新人王竞选,应该没我们绽放什么事,重在参与,就当是让林曜去历练一番吧。”

灵感爆发,一连写了两首爆红歌曲,这应该是林曜未来很长一段时间的巅峰了吧?

不可能再继《后来》《说散就散》后再来一首。

如果一连三首作品质量都在中上水平,那样未免也太高产了?

而且副总也清楚其他大牌音乐公司想要竞选新人王的决心,根本轮不到他们绽放。

但该报名还是要报名的。

赖主管听到副总的话,松了口气:“如果只是参与的话,那倒没什么,我还以为副总你要让林曜去竞选新人王。”

副总还是明白己所不欲勿施于人的道理。

很快,这场会议室便散了。

……

……

“林曜,你来我办公室一趟。”

赖主管回到作曲部后,单独把林曜叫进来,先是泡了一壶茶才说:“你对新人王了解多少?”

林曜先是一愣,旋即发散脑筋:“以前了解过一点,但具体规则我不太清楚,好像音乐协会每年都会创办一次,捧出年度新人王,直接晋升银牌制作人。”

赖主管点头:“新人王大赛的报名条件必须是银牌以下,并且拥有两首以上的代表作品,这次《说散就散》的成绩,足够让你满足新人王大赛的条件了。”

林曜一脸诧异:“主管想让我报名新人王?”

赖主管:“如果成为新人王,直接晋升银牌,省了很多资源,为何不呢?”

林曜:“主管为何这么确定我可以能拿新人王?”

赖主管:“报名参赛又不会吃亏,万一真走运,从大赛里角逐出来,参赛作品就可以享受音乐协会的宣传资源,这种大赛很多公司都会派出有潜力的新人参加。”

林曜轻声点头:“所以公司今年要参赛的人选就是我?”

赖主管应声点头:“你已经表现出属于自己的价值,是公司的不二人选。”

“为公司出战,也为我自己。”林曜没有理由拒绝参赛,新人王的福利太诱人了。

音乐协会能直接帮公司培养出一名银牌。『加入书签,方便阅读』
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